4 kritische Herausforderungen von B2B-Unternehmen
Durchbreche den Teufelskreis aus Leadmangel, hohen Kosten und niedrigen Conversions – mit der Expertise, die dein B2B-Marketing braucht.
Hohe Akquisekosten
Teure Leadgenerierung gefährdet die Profitabilität und verhindert effizientes Wachstum.
Zu wenig qualifizierte Leads
Ein Mangel an hochwertigen Leads bremst das Unternehmenswachstum und frustriert den Vertrieb.
Niedrige Conversion-Raten
Trotz Aufwand konvertieren zu wenige Interessenten zu zahlenden Kunden.
Mangelnde Marketing-Expertise
Fehlende Fachkenntnisse und Ressourcen verhindern die Umsetzung effektiver Strategien.
Der B2B Marketing Booster:
Von der Produktoptimierung bis zur Kampagnensteuerung - Dein strukturierter Weg zu effektivem B2B-Marketing, datengetrieben, messbar und skalierbar.
Tactics Accelerator
Deine Marketingaktivitäten verfeinere ich kontinuierlich, um die beste Performance zu erzielen.
Operations Accelerator
Deine Marketingprozesse optimiere ich für maximale Effizienz und messbare Ergebnisse.
Strategy Accelerator
Ich finde und teste die effektivsten Wege, um deine Zielgruppe zu erreichen und zu überzeugen.
Product-Market Fit Accelerator
Ich schärfe dein Angebot, bis es perfekt zur Zielgruppe passt.
* Mein Rapid Fire Testing System treibt jede Phase deiner B2B Marketing Roadmap an - vom Produkt-Markt-Fit über Strategie und Operations bis hin zur Taktik - durch kontinuierliche, datengetriebene Experimente und schnelle Anpassungszyklen, um messbare Ergebnisse zu liefern und dein Marketing stetig zu verbessern.
Ergebnisse meiner Kunden
"Florian hat uns bei einem gemeinsamen Workshop geholfen LinkedIn besser zu verstehen. Wir haben viele Informationen und hilfreiche Tipps und Tricks erhalten, um uns als Softwareunternehmen bei LinkedIn zu positionieren und nächste Schritte zu gehen."
Robert Bernhardt
Geschäftsführer bei Micromerce GmbH
"Florian hat mich beim Aufsetzen meiner ersten Performance Recruiting Kampagne toll unterstützt. Innerhalb von zwei Wochen war die Kampagne live und nach weiteren drei Wochen haben wir jetzt bereits eine geeignete Kandidatin für die Position des Junior Social Media Managers einstellen können. Wir freuen uns sehr über das schnelle und gute Ergebnis! Performance recruiting works! Und mit Florian an seiner Seite wirst auch Du zum Profi. Try this out! Klare Empfehlung für Florian als Social Recruiting Coach! "
Cordula Grunwald
Human Resources Manager, MultiBase GmbH
"Ich hatte das Privileg, mit Florian im Bereich Social Recruiting zusammenzuarbeiten, und ich bin beeindruckt von den Ergebnissen, die wir gemeinsam erzielt haben. Durch den gezielten Einsatz von Social Ads und der Optimierung mobiler Funnels konnten wir erfolgreich neue Vertriebsmitarbeiter für das Unternehmen gewinnen. Ich kann Florian wärmstens empfehlen, wenn es darum geht, moderne Recruiting-Strategien effektiv umzusetzen und echte Ergebnisse zu erzielen."
Hannes Feder
Referent des Vertriebsvorstands bei impuls Finanzmanagement AG
“Als COO von Novogenia suchte ich dringend einen Head of Marketing. Florian überzeugte mit innovativem Ansatz.
In nur 30 Tagen besetzte er die Stelle durch clevere Social-Media-Werbung und einen Mobile Funnel. 98 qualifizierte Bewerbungen gingen ein. Ein Quiz im Bewerbungsprozess steigerte die Conversions.
Florians moderne, effiziente Methoden begeistern. Wir fanden den idealen Kandidaten. Klare Empfehlung."
Michael Huttegger, MIM
Chief Operating Officer bei Novogenia GmbH
Dein Fractional CMO
Expertise, die sich auszahlt: Steigere Leads, verkürze Verkaufszyklen und maximiere dein Wachstum – ohne die Kosten eines Vollzeit-CMOs.
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Expertise ohne Vollzeitkosten
Als Fractional CMO bringe ich 15+ Jahre B2B-Marketingerfahrung in dein Unternehmen – flexibel und kosteneffizient. Du erhältst strategische Führung und hands-on Umsetzung, maßgeschneidert auf deine Bedürfnisse. Mit meinem Rapid Fire Testing System optimieren wir deine Marketingprozesse für maximale Performance.
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Messbare Ergebnisse, transparente Zusammenarbeit
Ich setze auf klare KPIs und liefere messbare Resultate: 30% mehr hochwertige Leads, 20% kürzere Verkaufszyklen, 25% höhere Conversion-Rates. Wöchentliche Updates und monatliche Berichte halten dich stets auf dem Laufenden. Mein Ziel: dein Team befähigen, nicht abhängig machen.
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Zukunftssicheres Marketing für dein B2B-Unternehmen
Ich bleibe am Puls der neuesten B2B-Marketingtrends und -technologien. Von der Optimierung deines Produkt-Markt-Fits bis zur Implementierung von Account-Based-Marketing – ich helfe dir, deinen Wettbewerbsvorsprung auszubauen und nachhaltig zu wachsen.
Häufig gestellte Fragen
Wie unterscheidest du dich von einer Marketingagentur oder einem Vollzeit-CMO?
Als Fractional CMO biete ich dir die strategische Expertise eines erfahrenen CMOs, kombiniert mit der Flexibilität und Kosteneffizienz einer Agentur. Du profitierst von meinem umfassenden Know-how, ohne die Kosten einer Vollzeitstelle zu tragen. Gleichzeitig arbeite ich enger mit deinem Team zusammen als eine externe Agentur und kann so maßgeschneiderte Lösungen entwickeln.
Wie integrierst du dich in unser bestehendes Team und unsere Prozesse?
Ich arbeite eng mit deinem Team zusammen und passe mich an eure Strukturen an. Durch regelmäßige Meetings und klare Kommunikationswege stelle ich sicher, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind. Mein Ziel ist es, dein Team zu befähigen und upzuskillen, nicht zu ersetzen.
Wie stellst du sicher, dass du unser Geschäftsmodell und unsere Branche schnell verstehst?
Ich habe einen bewährten Onboarding-Prozess, der eine gründliche Analyse deines Geschäftsmodells, deiner Branche und deiner Wettbewerbssituation beinhaltet. Durch gezielte Fragen und Workshops mit Schlüsselpersonen in deinem Unternehmen eigne ich mir schnell das nötige Wissen an. Meine Erfahrung in verschiedenen B2B-Branchen hilft mir, mich rasch einzuarbeiten.
Welche konkreten Ergebnisse kann ich in den ersten 3-6 Monaten erwarten?
In den ersten 3-6 Monaten wirst du eine klare B2B-Marketingstrategie, optimierte Prozesse und erste messbare Verbesserungen sehen. Typische Ergebnisse sind eine Steigerung der Lead-Qualität um 30%, sowie eine Verkürzung des Verkaufszyklus um 20%. Wir definieren gemeinsam spezifische KPIs für dein Unternehmen.
Wie lange dauert in der Regel eine Zusammenarbeit und wie sieht der Exit-Prozess aus?
Eine typische Zusammenarbeit dauert mindestens 6-12 Monate, um nachhaltige Verbesserungen zu erzielen. Der Exit-Prozess ist flexibel und transparent gestaltet. Wir arbeiten von Anfang an darauf hin, dein internes Team zu befähigen. Wenn du bereit bist, die Marketingführung wieder komplett intern zu übernehmen, unterstütze ich dich bei einem reibungslosen Übergang.
Wie gehst du mit Widerständen oder Konflikten im Team um?
Veränderungen können manchmal auf Widerstände stoßen. Mein Ansatz ist es, von Anfang an alle Stakeholder einzubeziehen und transparent zu kommunizieren. Ich nehme Bedenken ernst und adressiere sie proaktiv.
Durch Workshop-Formate und individuelles Coaching sorge ich dafür, dass alle im Team den Wert der neuen Strategien verstehen und sich damit identifizieren können. Bei Konflikten moderiere ich lösungsorientiert und stelle sicher, dass wir als Team gemeinsam vorankommen.
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